为进一步推动法院队伍建设，提升队伍素质，提高审判质量，提升司法形象，更好地做到“六个坚持”，“六个确保”和“四个更加注重”，近日，太康县人民法院以查找整改队伍中十种不正之风为重点，开展了为期7天的“照镜子，洗灰尘”活动，扎实推进法院队伍建设。

    全省法院队伍建设会议之后，太康法院及时部署，迅速行动，在全员范围内开展了“照镜子洗灰尘”活动，针对上级法院提出的当前法院队伍存在的：一是收取当事人红包，接受当事人吃请，办关系案、人情案、金钱案；二是对待上访告状的群众冷漠、生硬、蛮横、粗暴的官衙老爷作风；三是判前不释法、判后不答疑，机械办案、一判了之；四是工作马虎敷衍，办案超审限，不顾百姓讼累，只管自己悠闲的官僚主义作风；五是不深入实际，不调查研究，不做群众工作，不走群众路线，高高在上，凭想当然办案；六是判决书论理不清，说法不明，字迹潦草，错字满篇；七是送达文书、移送案卷动时间太长，不体谅当事人的诉讼之急；八是不尊重当事人、辩护人、代理人，言谈举止失当，着装不整，甚至酒后开庭；九是滥用强制措施，乱鸣警笛，乱用警灯；十是不读书、不看报、不学习、不思考，交友不慎十种不正之风，进行认真查摆和整改。活动中，该院主要围绕廉洁问题、司法问题、作风问题、纪律问题进行查摆，制定了活动方案，提出了目标要求，并要求抓出正反两方面的典型，在活动中，该院注重从领导干部抓起，突出加强班子建设，要求每个院领导和部门负责人认真做到“四要”，即学为先，学理论、学知识、学做人；干为本，扎扎实实干好工作，履行好职责；廉为贵，堂堂正正做人，清清白白做事，为全院干警做表率；民为本，要心为民所系，权为民所用，利为民所谋，在各自的岗位上时时刻刻，千方百计司法便民利民，做到司法为民。

    目前，该院干警正在认真进行自查、互查、征求意见和建议，制定整改措施，对十条禁令落实等情况的明察暗访进一步加强。