一是X轴延长，实现线上延伸。该院以X轴为基线，拓展法官业务能力。每周三召开审委会，研讨疑难、复杂、合议庭重大分歧案件；每周二召开审判圆桌会议，实现同案同判；参加省、市法院组织的研讨会8次，撰写各类调研文章12篇；组织干警集中学习23次，撰写心得体会300多篇。1-8月份，该院改判率仅为0.83%，上诉率仅为17.17%，全市法院最低。

    二是Y轴延伸，实现面上突破。该院在延长X轴的同时，以Y轴考核机制辅之，实现面上突破。该院《干警个人绩效考核办法》、《部门绩效考核办法》、《党风廉政绩效考核办法》三大绩效考核办法指导X轴始终沿着正确的方向发展。X轴延长过程中出现的新问题，Y轴及时修订、补充相关规定予以引导，目前该院已对三大绩效考核办法修订9次。该院在县科学发展观考核中连续3年位居全县前三名，连续5年位居全市法院考核综合排名第一名。

    三是Z轴上行，实现模块增长。该院在X、Y轴面上突破的前提下，实行Z轴纵向延伸，将法院各项工作至于监督之下，实现法院工作模块化增长。该院建立人大代表联络点，定期走访人大代表，向人大代表汇报工作；开通人大代表、政协委员短信平台；走访政协委员13人，邀请其对法院工作建言献策；官方三大微博实时更新；庭审网络视频直播42次，举行法院开放日活动，接受社会各界媒体监督。该院连续4年被评为省级文明单位。